Ein innovatives Unternehmen mit menschlicher Größe.
Bei SIRFULL zu arbeiten bedeutet, Teil einer dynamischen, überschaubaren Struktur zu werden, die von ehrgeizigen Projekten angetrieben wird. Es bedeutet auch, eine sinnvolle Aufgabe zu haben, die einen globalen Einfluss auf die Industrie hat. Mit Hilfe innovativer Technologien gewährleistet SIRFULL die Sicherheit von Industrieanlagen und die Überwachung der Lebenszyklen von Ausrüstungen. Diese gesellschaftliche Berufung ist in der DNA des Unternehmens verankert.
Unsere Geschichte
SIRFULL wurde von einem Inspektor von SEVESO-Standorten gegründet und ist ein Softwareunternehmen für die Industrie. Mit dem Ziel, eine umfassende Softwareunterstützung für Schweißqualität und Inspektion anzubieten, bietet das Unternehmen spezielle Lösungen für die Industrie.
Unsere Mission
Wir bei SIRFULL sind bestrebt, Innovationen in Werkzeuge umzusetzen, die die Arbeit von Schweiß- und Inspektionsexperten unterstützen und erleichtern. Unsere SaaS-Lösungen sind professionelle Assistenten, die die Sicherheit von Industrieanlagen optimieren.
Unser Ziel
Das Ziel ist es, einen intelligenten globalen Assistenten für den Schweißqualitätsexperten und den Inspektor zu schaffen. SIRFULL stellt F&E in den Mittelpunkt seiner Strategie und nutzt Innovation und künstliche Intelligenz, um die Bedürfnisse von morgen zu erfüllen.
Hauptsitz in Schiltigheim, Frankreich.
Unsere Werte
Zusammenarbeit
Wir glauben an die Bildung von eingespielten Teams, in denen die Zusammenarbeit die Innovation fördert und unsere Projekte bereichert.
Innovation
Innovation ist das Herzstück unseres Geschäfts. Unsere Teams sorgen dafür, dass neue Technologien wie KI in unsere Lösungen integriert werden.
Verantwortung
Die Verantwortung jedes Einzelnen macht unsere Mitarbeiter zu Motoren unserer Mission und ihrer eigenen Entwicklung.
Positive Auswirkungen
Wir unterstützen sowohl Initiativen, die das Wohlbefinden am Arbeitsplatz fördern, als auch solche, die zu einer verantwortungsbewussten digitalen Welt beitragen.
Unsere Teams
- Identifiziert und kategorisiert Markttrends und Bedürfnisse
- Spezifiziert neue Funktionen und Entwicklungen unserer Produkte
- Verfolgt die regulatorischen Anforderungen der Industrie
- Identifiziert und kategorisiert Markttrends und Bedürfnisse
- Spezifiziert neue Funktionen und Entwicklungen unserer Produkte
- Verfolgt die regulatorischen Anforderungen der Industrie
- Unsere Lösungen einsetzen
- Trainiert und coacht unsere Kunden, um ihre Investitionen zu maximieren
- begleitet alle unsere Kunden und garantiert ihren Erfolg
- Entwickelt und betreut unsere Nutzergemeinschaft
- Identifiziert, baut und entwickelt strategische Partnerschaften
- Kommuniziert über unser Fachwissen und die Vorteile unserer Lösungen
- Sicherstellung eines zuverlässigen rechtlichen und regulatorischen Rahmens für das Unternehmen und seine Partner
- sorgt für das Wohlbefinden der Teams und dessen Entwicklung
- die Verwaltung von Finanzen, Zahlungen und Rechnungen sicherstellen
Unternehmen gegründet in
2011
Anzahl der Mitarbeiter
28
Prozentsatz der Personen, die Full Remote nutzen
14
Häufig gestellte Fragen
Wie läuft das Einstellungsverfahren ab?
Nach der Prüfung der Bewerbung durch unser Personalteam dient ein erster Anruf der Kontaktaufnahme und der Planung des weiteren Verfahrens, d.h.: ein Gespräch mit der Personalabteilung und ein Gespräch mit dem Manager des betreffenden Teams. Die Gespräche können per Videokonferenz geführt werden, aber wir begrüßen auch ein persönliches Treffen am Ende des Prozesses.
Ich möchte mehr über das Angebot erfahren. Wen kann ich kontaktieren?
Bitte kontaktieren Sie uns über unsere LinkedIn-Seite, um weitere Informationen zu den offenen Stellen zu erhalten!
Es gibt kein Angebot, das meinem Profil entspricht. Kann ich mich bewerben?
Sie können Ihre Bewerbung über das unten stehende Formular einreichen.
Unsere Angebote
Inside Sales
Leadgenerierung, Identifizierung und Qualifizierung von Interessenten, Durchführung von Demos usw.
Sprachkenntnisse: Englisch, Italienisch und/oder Deutsch
Internationaler Verkäufer
Geschäftsentwicklung des Unternehmens auf internationaler Ebene, Erstellung eines Geschäftsaktionsplans usw.
Sprachen: Englisch
Customer success manager
Beantwortung von Kundenanfragen, Ermittlung von Kundenbedürfnissen usw.
Sprachkenntnisse: Englisch, Italienisch und/oder Deutsch
Lead Developer
Entwicklung von Lösungen, Modellen und Prototypen, Verwaltung von Korrekturen und Weiterentwicklungen usw.
Beherrschte Sprachen: Angular, .Net Core #, Entity Framework
